Sie sind Führungskraft, haben eine Position erreicht, von der Sie immer geträumt haben. Jetzt geben Sie den Weg vor.
Doch welche Entscheidungen sind die richtigen? Wie begeistere ich mich und mein Team? Wie schaffe ich die Unmenge an Aufgaben in kurzer Zeit? Wie kann ich eine gesunde Life-Balance herstellen und halten? Wie erlange ich Veränderungskompetenz und Souveränität? Wie kann ich klar und stets mit einer positiven Haltung kraftvoll kommunizieren?
Zu Beginn Ihrer Karriere konnten Sie sich mit Kollegen austauschen. Heute Sie sind oftmals auf sich alleine gestellt und man erwartet von Ihnen, stets die richtigen Entscheidungen zu treffen. Immer!?
Führungskräfte im Einzelhandel sind einer besonderen Belastung ausgesetzt. Meist ist keine Zeit da, tief über ein Problem nachzudenken oder ohne Druck mit den Mitarbeitern zu sprechen. Ich weiß, wovon ich rede, denn ich habe das in über 25 Jahren im Einzelhandel selbst erlebt und teile meine Erfahrung gerne mit Ihnen.
WIE ICH ARBEITE
Meine Methode
Mit mir führen Sie das Gespräch, das Sie führen möchten. Ich biete Coaching an – ein Austausch auf Augenhöhe, um Klarheit und Erkenntnisse zu gewinnen.
Oder Sie wählen die Beratung – professionelle Unterstützung zur Lösung von konkreten Fragen.
Sie wissen am besten, was Sie brauchen und wie Sie ticken. Auch ein Mix aus Beratung und Coaching ist möglich.
Ich bin gerne Ihr Wegbegleiter, der mit Herz und Kompetenz Impulsgeber, Sortierer, Provokateur und auch, falls gewünscht, ehrlicher Feedbackgeber ist.
„Für ein internes Ausbildungsprogramm für District Manager, bezüglich Management und Personalführung, bekam ich die Möglichkeit für externe Unterstützung. Meine Wahl fiel auf Türkan.
Die Zusammenarbeit mit Türkan war sehr professionell, effektiv und humorvoll. Auf Grund ihrer großartigen Retail Expertise war sie sehr schnell im Thema und wir konnten gemeinsam die Inhalte für mein Projekt definieren.
Ich war begeistert von unserem Ergebnis.“
DISTRICT MANAGER ADIDAS
Fragen und Antworten
Wie funktioniert der Erstkontakt?
Jedes Coaching beginnt mit einem kostenlosen Erstgespräch – online oder telefonisch. Dieses Gespräch dient dem Kennenlernen und der Passung. Gleichzeitig erläutere ich Ihnen, wie unsere Zusammenarbeit aussehen würde.
Wie läuft das Coaching bzw. die Beratung ab?
In der Regel sind das vertrauensvolle Einzelgespräche, die wir gemeinsam ganz flexibel gestalten. Genau wie unsere Termine. Meine Coachings zeichnen sich durch ein hohes Maß an Praxisnähe und Lebendigkeit aus. Nicht zuletzt, weil ich selbst jahrelang Führungskraft war.
Wie lange dauert ein Coaching?
Das ist sehr unterschiedlich. Es gibt Problemstellungen, für die reichen wenige Stunden, andere brauchen mehr Zeit.
Wo finden die Coachings statt?
Entweder vor Ort in meinen schönen Räumlichkeiten und der herrlichen Umgebung im Grafenberger Wald, in Düsseldorf. Oder online und telefonisch oder auch hybrid. Ein 1on1 in der Natur, in Bewegung wirkt sich oft sehr positiv auf ein Gespräch aus.
Mit welchen Kosten muss ich rechnen?
Einzelcoachings à 60 Minuten berechne ich mit 260 €, mein Tagessatz liegt bei 1.980 € (zzgl. MwSt.)
Coachings können individuell oder für längerfristige Engagements, als Paket gebucht werden.
Gibt es auch (günstigere) Gruppenangebote?
Ja! Die 360° Lernwerkstatt ist ein intensives Workshop- und Trainingsprogramm, maßgeschneidert für Retail-Führungskräfte.
TUN Training & Beratung GmbH
Rennbahnstr. 22, 40629 Düsseldorf
Im Sinne der Gleichbehandlung werden Doppelnennungen, geschlechterneutrale Begriffe, Pluralformen, Funktionsbezeichnungen oder abwechselnd die männliche und die weibliche Form verwendet.
Wenn gelegentlich nur eine Form genannt wird, um bessere Lesbarkeit zu erreichen, gilt diese für alle Geschlechter und Personengruppen.
